Dans un contexte où près de 200 000 postes qualifiés peinent à trouver preneurs, notre économie fait face à un paradoxe :
Une abondance de talents déjà intégrés au sein de nos communautés, mais sans titre de séjour, constituant une réponse potentielle à cette pénurie de main-d'œuvre.
Le frein majeur ? Une législation actuelle qui n'offre pas de voie directe à la régularisation de leur statut par l'emploi, sans un retour obligatoire dans leur pays d'origine.
Notre cabinet est là pour transformer cette apparente complexité en opportunité !
Nous offrons un accompagnement spécialisé et personnalisé aux employeurs qui ont identifié un candidat potentiel sans titre de séjour. Nous vous guidons, vous et votre futur employé, à travers le processus de demande de permis unique.
Notre objectif ? Assurer une transition en douceur pour sécuriser le retour de votre employé avec toutes les garanties d'un emploi légal et déclaré.
Nous sommes convaincus que chaque personne peut et doit avoir sa place dans notre marché du travail, renforçant ainsi l'économie belge.
Contactez-nous pour sécuriser le talent dont vous avez besoin!
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